«Justice to justice»
Senses, scope and limits of wage equalization and percentage adjustments through the lens of judicial workers (1973-1989)
DOI:
https://doi.org/10.37894/ai.v41i1.3215Keywords:
Salary percentage, Equalization, Justice workers, Association of Judicial EmployeesAbstract
The original contribution of the article lies in the fact that analyzes the meanings attached to judicial workers’ demands for wage proportionality and pay parity through the case of the Judicial Employees’ Union Association of Córdoba from 1973 to 1989. The hypothesis suggests that employees of the justice mobilized to gain recognition of a law they considered fair for distributing funds. To prove it, I use a qualitative methodology that applies concepts from Collective Action Theory to the evidence, drawing on union sources, print media, sector regulations, and interviews.
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